Direito do Trabalho, Saúde Mental e Segurança do Trabalho
A Especialização em Direito do Trabalho, Saúde Mental e Segurança do Trabalho do UNI-CET foi concebida para responder às novas exigências do mundo laboral contemporâneo, em que a preservação da saúde física e psicológica do trabalhador tornou-se central para a sustentabilidade das organizações e o cumprimento das normas legais. Estruturado de forma interdisciplinar, o curso integra os campos do Direito, da Psicologia e da Engenharia de Segurança, com foco na Norma Regulamentadora nº 01 (NR 01/2025), no Gerenciamento de Riscos Ocupacionais e na promoção de ambientes laborais saudáveis e humanizados. Com 360 horas distribuídas em 12 disciplinas, a formação prepara o profissional para atuar de maneira estratégica, preventiva e técnica em consultoria, gestão, perícia e pesquisa aplicada, contribuindo para a valorização profissional e para a construção de relações de trabalho mais seguras e justas
Objetivo Geral
Capacitar profissionais das áreas jurídica, psicológica, médica, administrativa e técnica para compreender, analisar e intervir nas relações de trabalho sob a ótica interdisciplinar, considerando a NR 01/2025, o Gerenciamento de Riscos Ocupacionais e as políticas de promoção da saúde mental e da segurança laboral
Objetivos Específicos
Formar especialistas aptos a prevenir acidentes e adoecimentos ocupacionais.
Capacitar para a gestão da saúde mental organizacional.
Desenvolver competências em mediação de conflitos trabalhistas.
Preparar para consultoria jurídica e atuação pericial.
Implantar sistemas integrados de saúde, segurança e bem-estar no trabalho.
Atuar em conformidade com as exigências legais e éticas vigentes
PROJETO PÓS DIREITO DO TRABALHO, SAÚDE MENTAL E SEGURANÇA DO TRABALHO
Estrutura interdisciplinar (Direito, Psicologia e Engenharia).
Forte alinhamento à NR 01/2025 e às normas internacionais (ISO 45003 e OIT).
Ênfase em saúde mental no trabalho.
Formação voltada à prevenção e à mediação de conflitos.
Preparação para perícias e compliance trabalhista.
Projeto aplicado ao final do curso.
Corpo docente com mestres e doutores
O egresso será capaz de atuar de forma crítica, técnica e interdisciplinar, promovendo práticas de gestão integrada da saúde e segurança, assessorando organizações públicas e privadas e elaborando programas corporativos de compliance, laudos periciais e planos de prevenção de riscos psicossociais. Demonstrará:
Domínio das legislações trabalhistas e de SST.
Capacidade de diagnóstico e intervenção em riscos ocupacionais.
Atuação ética e socialmente responsável.
Competência para elaboração de relatórios técnicos e jurídicos.
Liderança em programas de saúde mental corporativa.
Produção de conhecimento por meio da pesquisa aplicada
PROJETO PÓS DIREITO DO TRABALHO, SAÚDE MENTAL E SEGURANÇA DO TRABALHO
O curso é destinado a:
Advogados e operadores do Direito.
Psicólogos e médicos do trabalho.
Engenheiros e técnicos em segurança do trabalho.
Gestores de Recursos Humanos e administradores.
Auditores e consultores organizacionais.
Profissionais interessados na interface entre Direito, Saúde Mental e Segurança do Trabalho
Eixo I – Fundamentos Jurídicos
Fundamentos do Direito do Trabalho e da Seguridade Social – 30h
Legislação Trabalhista e Reforma de 2017 – 30h
Direito Constitucional e Dignidade do Trabalhador – 30h
Eixo II – Saúde Mental
Psicodinâmica do Trabalho – 30h
Ergonomia e Qualidade de Vida – 30h
Assédio Moral e Sexual – 30h
Eixo III – Gestão e Segurança
GRO e NR 01/2025 – 30h
Normas Regulamentadoras em SST – 30h
Perícia Técnica e Responsabilidade Civil – 30h
Eixo IV – Gestão Estratégica
Gestão de Pessoas e Liderança Humanizada – 30h
Metodologia da Pesquisa – 30h
Projeto Aplicado em SST – 30h
Carga horária prevista na matriz: 360h
Modalidade: Aulas remotas e presenciais com apoio em Moodle/AVA.
Avaliação: Média mínima 7,0 por disciplina e frequência mínima de 75%.
Formato: Fins de semana.
Trabalho final: Projeto aplicado/TCC.
Carga horária: 360h (matriz)
O egresso será capaz de atuar de forma crítica, técnica e interdisciplinar, promovendo práticas de gestão integrada da saúde e segurança, assessorando organizações públicas e privadas e elaborando programas corporativos de compliance, laudos periciais e planos de prevenção de riscos psicossociais. Demonstrará:
Domínio das legislações trabalhistas e de SST.
Capacidade de diagnóstico e intervenção em riscos ocupacionais.
Atuação ética e socialmente responsável.
Competência para elaboração de relatórios técnicos e jurídicos.
Liderança em programas de saúde mental corporativa.
Produção de conhecimento por meio da pesquisa aplicada
PROJETO PÓS DIREITO DO TRABALHO, SAÚDE MENTAL E SEGURANÇA DO TRABALHO
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